Onze opdrachtgever is een hoog gekwalificeerde adviesorganisatie van registeraccountants, belastingadviseurs, management consultants, financieel-juridisch adviseurs en salarisadministraties. De clientèle bestaat onder mee uit DGA’s, hun bedrijven, vrije beroepsbeoefenaren en vermogende particulieren. Dit kantoor telt rond de 150 medewerkers.
Sterk punt van dit kantoor is de goede balans tussen jong talent en door de wol geverfde ervaren krachten. In multidisciplinaire teams wordt de cliënt bedient vanuit een breed dienstenpakket gekoppeld aan vergaande specialisatie. Daarnaast is men aangesloten bij een internationaal netwerk. Lokaal ijzersterk “merk”.
Wat ga je doen als Accountant
Je wordt eindverantwoordelijk voor een breed scala van adviesopdrachten.
Je integreert de verschillende vormen van dienstverlening en zet de kwaliteitsstandaard.
Je geeft inhoudelijk leiding aan ervaren assistenten.
Je bewaakt realistische planningen en zorgt voor de mensen en middelen die joúw klant nodig heeft.
Je signaleert problemen binnen de organisatie van de klant en initieert adviesmogelijkheden.
Je onderhoudt klantcontacten op directieniveau en daaronder.
Je werkt zelfstandig en in teamverband aan bijzondere opdrachten.
Je gebruikt de partners als klankbord.
Waar voldoe je aan voor de functie van Accountant
Je bent afgestudeerd RA/AA en hebt ten minste vijf jaar ervaring in accountancy.
De contactuele eigenschappen zijn goed.
Je bent ondernemend en wilt je ontwikkelen.
Je streeft naar beslissingen met een hoge kwaliteit, maar durft ook risico te nemen door te beslissen in situaties waarin wel de belangrijkste, maar niet alle informatie voorhanden is.
Arbeidsvoorwaarden
Een kantoor met méér in huis.
Een informele organisatie die openstaat voor leren.
Je krijgt de ruimte die verder gaat dan het kantoor.
De uitdagende omgeving is medebepalend voor verdere groei.
Uitstekende arbeidsvoorwaarden; een goed basissalaris, onkostenvergoedingen, lease-auto, flexibele werktijden een volledige vergoeding van de studiekosten.
Een persoonlijk ontwikkelplan en uitdagende verantwoordelijkheden zorgen voor gerichte ontplooiing.
